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Vertrag Deutschland

Die wichtigsten Punkte der Vertragsvorlage im Überblick:

Ausbildungsdauer
Gesetzliche Verlängerung des Ausbildungsverhältnisses
vorzeitige Beendigung
Pflichten des Auszubildenden/Ausbilders
Arbeitsvergütung
Tätigkeit
Ausbildungszeugnis
Verschwiegenheitspflicht

Stellen Sie einen Auszubildenden ein, sollten Sie keinen regulären Arbeitsvertrag verwenden, sondern einen speziellen Ausbildungsvertrag aufsetzen. Mit diesem Mustervertrag für einen Azubi sind Sie als Arbeitgeber auf der sicheren Seite: Alle relevanten und gängigen Vertragspunkte sind im Hinblick auf gesetzliche Vorschriften und Jugendschutzvorschriften abgestimmt. Die rechtssichere Vorlage können Sie für beliebig viele Ausbildungsverhältnisse einsetzen.