Aufforderung zur Lohnzahlung

Musterbrief Österreich

Ist Ihr Arbeitgeber laufend mit der Gehaltszahlung in Verzug? Dann sollten Sie darüber nachdenken, das Arbeitsverhältnis zu beenden.  Ein solcher Grund wären beispielsweise ausstehende Lohnforderungen. Sie sollten die Zahlung mit einer 14 tägigen Nachfrist anmahnen und dem Arbeitgeber Ihren Austritt aus dem Arbeitsverhältnis androhen. Mit unserem Musterbrief geht dies sicher und schnell.