Wie Sie einen tadellosen Arbeitnehmerüberlassungsvertrag abschließen

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Ratgeber Deutschland

Im Arbeitnehmerüberlassungsvertrag legen Zeitarbeits- und Entleihunternehmen die Bedingungen fest: z. B. den Lohn und die Qualifikation des Arbeitnehmers, den Einsatzort sowie die Vermittlungsgebühr. Von den Vorteilen profitieren sowohl der Leiharbeitnehmer als auch der Entleiher. Nur wenn Rechte und Pflichten des Verleihers, des Entleihers und des Leiharbeitnehmers genau geklärt sind, profitieren alle Parteien von der Zeitarbeit.

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