Zwischenzeugnis Note Eins bzw. "Sehr gut"

Arbeitszeugnis Österreich

Sie erhalten das Zeugnis in einer frei editierbaren Version und als praktischen Lückentext, bei dem Sie nur noch Ihre individuellen Daten einfügen müssen. Achtung: Für Führungskräfte ist die Vorlage nicht geeignet!

Ein Zwischenzeugnis wird im Normalfall von einem Mitarbeiter angefordert, der sich in ungekündigter Stellung befindet. Gründe dafür können sein, dass er beabsichtigt, einen Erziehungsurlaub, einen Auslandsaufenthalt oder den Wehrdienst anzutreten. Weitere mögliche Gründe sind, dass betriebliche Veränderungen anstehen, dass sein Arbeitsverhältnis befristet ist oder er eine neue Stelle sucht. Mit diesem Muster bewerten Sie den Dienstnehmer mit der Note „Sehr gut“.