Gegendarstellung zur Abmahnung wegen Teilnahme an einer Demonstration

Musterbrief Deutschland

Die Teilnahme an Demonstrationen ist von so manchem Arbeitgeber nicht gern gesehen. Vielfach wird dies sogar mit einer Abmahnung quittiert. Das Demonstrationsrecht ist jedoch grundgesetzlich garantiert. Eine Abmahnung ist daher nur unter engen Voraussetzungen zulässig. Als Arbeitnehmer sollten Sie eine Gegendarstellung einreichen. Wie diese formuliert werden muss, zeigt Ihnen unser Musterbeispiel. Fordern Sie Ihren Arbeitnehmer auf, die Abmahnung unverzüglich aus der Personalakte zu entfernen!